Hoe ziet jouw toekomst bij ExcellentConsultancy eruit?

De eerste stap is gezet, je bent op zoek naar een functie buiten je huidige werkveld maar welke baan gaat jou nu gelukkig maken, waar ben je precies naar op zoek? Als Recruiter bij ExcellentConsultancy kun je rekenen op een baan vol afwisseling, persoonlijk contact, flexibiliteit en meer dan genoeg ruimte voor jouw eigen inbreng.

Wij begrijpen dat jij handvaten nodig hebt om jouw nieuwe rol eigen te maken zodat je succesvol jouw eerste stappen in de recruitment branche kan gaan zetten. Wanneer je bij ons start krijg je een uitgebreid, interactief onboardingsprogramma waarin wij jou alle tools geven om aan de slag te gaan in verschillende recruitment rollen.
Zodra jij er klaar voor bent start je als bureau recruiter en werk je samen met ons hechte team aan het opbouwen en behouden van onze flexpool. Je screent, spreekt kandidaten en zorgt voor de beste match tussen de kandidaat en opdrachtgever.
Daarnaast doe je tijdens tijdelijke opdrachten ervaring op als corporate recruiter bij één van onze opdrachtgevers. Met de opgedane kennis zorg je ervoor dat de personele bezetting binnen het bedrijf weer optimaal verloopt zodat je aan het eind van de opdracht de kandidaten en opdrachtgever met een tevreden gevoel achter kan laten.

Uiteraard blijft jouw ontwikkeling en werkplezier tijdens dit hele proces centraal staan want alleen dan kun jij het beste uit jezelf halen. Je kunt rekenen op masterclasses, één op één begeleiding, teambuidling activiteiten en een netwerk van ervaren collega’s die klaar staan om jou verder te helpen. Zo sta je bij ons nooit stil, wij groeien mee met jouw ambitie. Of je nu wil groeien naar een operationele, coachende, leidinggevende of strategische rol, bij ExcellentConsultancy maken wij het mogelijk!

Jij bent onze match!

Voor de functie van Recruiter bij ExcellentConsultancy heb je geen relevante vooropleiding of werkervaring nodig, wij geloven erin dat jouw persoonlijkheid en vaardigheden het succes van de functie bepalen. Wanneer jij een gemotiveerde, sociale en leergierige collega bent zorgen wij ervoor dat jij de kennis en ervaring krijgt die nodig is om jouw werk met zelfvertrouwen te kunnen uitvoeren. Daarnaast zoeken wij een kandidaat die voor 24 – 40 uur beschikbaar is, vanaf 01-04-2024 en de Nederlandse taal goed beheerst.

Zijn wij jouw match?

Een goed begin is het halve werk en daarom vinden wij het belangrijk om jou te laten starten met een arbeidsvoorwaardenpakket dat past bij jouw nieuwe functie:

• Een salaris tussen de € 2.250,00 en € 3.000,00 o.b.v. jouw eerdere, niet gerelateerde, werkervaring;
• Doorgroeimogelijkheden in salaris en functie;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast contract bij goed functioneren;
• Laptop en telefoon;
• Hybride werkplaats;
• Pensioenopbouw;
• 25 vakantiedagen en in overleg mogelijkheid tot opnemen van onbetaald verlof;
• Opleidingsprogramma;
• Studiebudget, zodat jij je ook na het afronden van jouw interne opleiding verder kunt ontwikkelen;

En aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden tijdens interim opdrachten zoals:

• Gebruik van deelauto’s (MyWheels);
• Extra reistijd uitbetaald als werktijd;
• Coaching;
• Prestatiebonussen.

We kijken ernaar uit om samen met jou dit nieuwe avontuur aan te gaan en zien jouw sollicitatie graag tegemoet!